運動メインの施設で発達がゆっくりなお子さんの成長を　サポートする仕事。　療育プログラムの企画・実践、イベントの企画・運営　パソコン等で運営に関わる事務作業等もございます。　入社後は、座学研修とＯＪＴを通して　この業界、会社の仕事を知り慣れていってください。　　３年目で役職が就きキャリアアップした職員や　５年従事をし「児童発達支援管理責任者」の資格を　取得した職員もいます。　各スタッフの希望やスキルに応じて　キャリアアップする機会がございます。業務の変更範囲：変更なし