Company Contact

採用条件が固まる前でも、確認事項から相談できます。

採用人数、職種、勤務地、入社希望時期、登録支援の必要性が未整理でも問題ありません。初回連絡では、支援範囲と費用前提を分けて確認します。

採用担当者が支援担当者と採用条件を確認しているイラスト
Before Contact

お問い合わせ前に確認できること

採用相談では、紹介、登録支援、料金、個人情報の取り扱いを分けて確認します。相談時に確認できる条件を明確にします。

運営者

株式会社アクレヴィアが運営

所在地、電話番号、運営会社情報をフッターと法務ページで確認できます。

許認可

有料職業紹介・登録支援機関

厚生労働大臣許可と登録支援機関の登録番号を明記しています。

個人情報

利用目的と共有範囲を明示

応募・相談で取得する情報の利用目的、第三者提供、問い合わせ窓口を掲載しています。

企業向け

相談後に支援範囲を整理

採用人数、職種、勤務地、支援委託の有無を確認し、紹介・登録支援・料金の前提を分けて整理します。

費用

発生タイミングを料金ページで確認

求人票受理時費用、成功報酬、返戻金制度を事前に確認できます。

公正採用

国籍ではなく手続きと支援範囲で整理

在留資格や登録支援が必要なケースと国内人材紹介を、職務要件と手続きの違いとして説明します。

After Submit

送信後の確認内容

  1. 採用条件を確認人数、職種、勤務地、給与、入社希望時期を整理します。
  2. 支援範囲を確認国内人材紹介、在留資格確認、登録支援、日本語学習の必要性を分けます。
  3. 費用と契約条件を確認求人票受理時費用、成功報酬、返戻金制度、契約前提を確認します。
Form

企業お問い合わせフォーム

フォームの内容は、採用相談への回答、支援範囲の確認、資料案内のために利用します。求職者の応募は応募フォームから送信してください。

電話で確認したい場合 06-6613-6800

    個人情報の取り扱いについて

    第1条(個人情報の定義)

    当サイトにおいて、個人情報とは個人情報保護法(以下「法」といいます)第2条第1項に定める情報を意味するものとし、法第16条第3項に定める、氏名や住所、生年月日、性別、電話番号、勤務先その他の記述等により特定の個人を識別できる情報又は他の情報と容易に照合することができ、それにより特定の個人を識別できる情報(個人識別符号を含む)をいいます。

    第2条(個人情報の取得方法)

    当社は、利用者が当社サービスを利用する際に、氏名、生年月日、性別、電話番号、メールアドレス、職業等の個人情報を適正に取得します。利用目的の達成に必要な範囲を超えて取得することはありません。 また、当社は、ユーザーが本サービスを通じて入力または送信した内容を含む利用履歴などの情報を、利用者が本サービスを利用するにあたり自動的に取得することがあります。

    第3条(個人情報の利用目的)

    当社が個人情報を収集・利用する目的は、以下のとおりです。
    1. 当社サービスの提供・運営のため
    2. 利用者からのお問い合わせに回答するため(本人確認を行うことを含む)
    3. メンテナンス、重要なお知らせなど必要に応じたご連絡のため
    4. 利用規約に違反した利用者や、不正・不当な目的でサービスを利用しようとする利用者の特定をし、ご利用をお断りするため
    5. 上記の利用目的に付随する目的

    第4条(利用目的の変更)

    当社は、利用目的が変更前と関連性を有すると合理的に認められる場合に限り、個人情報の利用目的を変更するものとします。
    利用目的の変更を行った場合には、変更後の目的について、当社所定の方法により利用者に通知し、または本ウェブサイト上に公表するものとします。

    第5条(個人情報の第三者提供)

    当社は、次に掲げる場合を除いて、あらかじめ本人の同意を得ることなく、第三者に個人情報を提供することはありません。ただし、個人情報保護法その他の法令で認められる場合を除きます。
    1. 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき
    2. 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき
    3. 国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
    4. 予め次の事項を告知あるいは公表をしている場合
    ・利用目的に第三者への提供を含むこと
    ・第三者に提供されるデータの項目
    ・第三者への提供の手段または方法
    ・本人の求めに応じて当該個人情報の第三者への提供を停止すること
    ・本人の求めを受け付ける方法

    第6条(個人情報の開示)

    当社は、本人から個人情報の開示を求められたときは、本人に対し、速やかに開示を行います。ただし、開示することにより次のいずれかに該当する場合は、その全部または一部を開示しないこともあります。
    1. 本人または第三者の生命、身体、財産その他の権利利益を害するおそれがある場合
    2. 当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
    3. その他法令に違反することとなる場合

    第7条(個人情報の訂正および削除)

    利用者は、当社の保有する自己の個人情報が誤った情報である場合には、当社が定める手続きにより、当社に対して個人情報の訂正または削除を請求することができます。
    当社は、利用者からの請求を受けてその内容を確認した上で、請求に応じる必要があると判断した場合には、速やかに当該個人情報の訂正または削除を行い、これを利用者に通知します。

    第8条(個人情報の利用停止等)

    当社は、本人から、個人情報が、あらかじめ通知された利用目的の範囲を超えて取り扱われているという理由、または不正の手段により取得されたものであるという理由により、その利用の停止または消去(以下、「利用停止等」といいます)を求められた場合には、本人確認を行った上で、遅滞なく必要な調査を行います。
    調査結果に基づき、その請求に応じる必要があると判断した場合には、遅滞なく、当該個人情報の利用停止等を行い、その旨を本人に通知します。
    ただし、利用停止等に多額の費用を有する場合その他利用停止等を行うことが困難な場合であって、利用者の権利利益を保護するために必要なこれに代わるべき措置をとれるときは、この代替措置を講じます。

    第9条(個人情報に関する苦情・相談の窓口)

    本ポリシーに関するお問い合わせは、下記の窓口までお願いいたします。

    株式会社アクレヴィア
    個人情報保護管理責任者または担当者宛

    第10条(本ポリシーの変更)

    当社は、必要に応じて、本ポリシーの内容を変更します。
    変更後の本ポリシーについては、本ウェブサイトに掲載した時点で効力を生じるものとします。